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📘 일본 사회보험노무사 시험 기출문제 개요
✅ 시험 구성
유형형식시간총점
| 선택형 (선택식) | 5지선다 객관식 | 오전 | 70문항 / 210점 |
| 기술형 (기술식) | 주관식 단답형 | 오후 | 7과목 / 70점 |
📌 최근 기출문제 예시 (2023년 선택형 일부 발췌)
[노동기준법 영역 - 선택형 예시]
문제: 다음 중 노동기준법상 연차 유급휴가에 관한 설명으로 옳은 것은?
- 6개월간 계속 근로하고 출근율이 50% 이상일 경우 15일을 부여한다.
- 연차휴가는 근로자의 청구가 없더라도 자동 부여된다.
- 연차유급휴가는 사용하지 않으면 3년간 이월된다.
- 연차 유급휴가는 사용 시기 지정이 불가능하다.
- 연차 유급휴가는 계약직 근로자에게는 부여되지 않는다.
정답: 1번
(6개월 이상 계속 근무, 출근율 80% 이상인 경우 10일 부여 → 선택형 문제는 실제로 문구가 섬세하게 변형됨)
[후생연금보험법 영역 - 기술형 예시]
문제: 후생연금보험법에서 보험료 납부의무가 있는 자를 세 가지 유형으로 서술하시오.
예상 답안:
- 사용자
- 제1호 피보험자(정규 근로자 등)
- 임의가입자
🔎 기출문제 구하는 방법
1. 공식 사이트 (무료 제공)
- 전국사회보험노무사회 연합회 공식사이트
→ [시험 정보] → [기출문제 및 해설]
→ 최근 5년간 기출문제 PDF 제공
全国社会保険労務士会連合会
www.shakaihokenroumushi.jp
2. 상위 예비학교 강의 자료
예비학교특징기출 제공 여부
| Agaroot Academy | 최신 해설과 온라인 강의 | 제공 (해설 중심) |
| TAC (タック) | 전통적인 명문 | 제공 |
| LEC | 체계적인 강좌 | 제공 |
👉 Agaroot는 강의 수강자에게 기출 해설집 + 음성해설 제공
📚 추천 대비 방법
- 1회독: 최근 5개년 기출문제 분석 → 출제 경향 파악
- 2회독: 과목별 오답 정리 → 유사 유형 대비
- 3회독 이상: 모의고사와 실전 시간 연습 병행
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